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“簡”歷其實(shí)不“簡單”
核心提示： 作為求職者，任何一份工作是關(guān)系到自己的前途命運(yùn)發(fā)展方向的，而在求職過程中，簡歷是必不可少的一件武器，為了更準(zhǔn)更快的找到合適的工作，如何讓這件武器更鋒更利尤顯重要。
作為求職者，任何一份工作是關(guān)系到自己的前途命運(yùn)發(fā)展方向的，而在求職過程中，簡歷是必不可少的一件武器，為了更準(zhǔn)更快的找到合適的工作，如何讓這件武器更鋒更利尤顯重要。
這里結(jié)合對大部分招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人的調(diào)查，為廣大求職者提出幾條簡歷注意細(xì)節(jié)，僅供參考。
<1>填寫簡歷一定要全、準(zhǔn)、搶眼。
一般網(wǎng)絡(luò)招聘站都會把信息完整真實(shí)搶眼的簡歷放在首頁進(jìn)行推薦或突出顯示，所以個人在招聘網(wǎng)站注冊簡歷的時候要盡量完善基本資料，個人的自我評價和簡介也要準(zhǔn)確的表達(dá)出自己的信息，這樣你的簡歷被看到和被記住的次數(shù)就會更多，離好工作也會更近。如果是投遞書面簡歷一般首頁是封面，下來就是個人介紹了。
<2>簡歷一定不要花哨。
太花哨、太冗長、太像散文….這樣的簡歷都很不專業(yè)。花哨的簡歷不代表就有特色，單位的招聘負(fù)責(zé)人的時間也是寶貴的，如果不能在最短的時間內(nèi)了解你的話，也就不愿再去了解你了，花哨只會適得其反。
<3>不要寫虛假簡歷。
寫簡歷時永遠(yuǎn)不要撒謊，記住“在面試中你一定會穿幫的”。簡歷是你交給企業(yè)的第一張“名片”，不可以撒謊，更不可以摻假，但我們可以進(jìn)行優(yōu)化處理。專家告訴我們，優(yōu)化不等于摻假，我們可以選擇把強(qiáng)項進(jìn)行突出，將弱勢進(jìn)行忽略。
<4>不同簡歷的效果。
對于不同公司、不同職位應(yīng)聘者要有不同的簡歷。每個公司、每個招聘負(fù)責(zé)人、每個職位都是不同的，你需要針對這些不同進(jìn)行分析，應(yīng)聘時努力找出自己和他們的相同處并進(jìn)行優(yōu)化突顯。
希望以上幾點(diǎn)能給廣大求職者帶來幫助，順祝廣大求職者早日找到滿意工作，改變自己的人生！